"연차촉진제도"는 회사가 직원의 잔여 연차휴가 일수를 개별 직원에게 통보하고 휴가를 사용하도록 촉진하는 제도입니다. 이를 통해 회사는 효율적인 연차 관리를, 직원은 휴식할 권리를 최대한 보장받을 수 있는 이점이 있습니다.
그런데 많은 기업에서 연차촉진제도를 도입ㆍ활용하면서도, 실제 운영 과정에서 다양한 이슈들이 발생하고 있습니다.
✔️ 제도의 성립 요건이 불충분하거나 불명확한 경우 ✔️ 연차 사용 독려만으로 의무를 다했다고 착각하는 경우 ✔️ 촉진 절차 누락으로 인해 퇴직 시 대규모 미사용 연차 수당을 지급해야 하는 상황 등
실제 회원사들의 자문 사례를 보더라도, 연차촉진 안내 시점과 절차, 개별 직원의 상황에 따른 판단 등 세부적으로 살펴야 할 내용이 많습니다. 그래서 연차촉진제도를 한 번에 정리하고, 실무 포인트 & 가이드를 공유하고자 온라인 웨비나를 준비했습니다.
국내 1위 전자서명 서비스 "모두싸인"이 주최하고 IMHR이 함께하여, 제도의 핵심 내용과 효과적인 운영, 문서 관리 방법과 솔루션까지 꼼꼼히 살펴봅니다.웨비나에 참여해 주신 분들께는 제도 관련 서식과 가이드 자료를 제공해 드리니, 제도를 운영하고 있거나 도입을 고민 중이시라면 이번 웨비나를 절대 놓치지 마세요! 👇
함께 보고 싶은 동료 또는 인사담당자께도 꼭 공유해 주세요!
감사합니다.
더 나은 HR을 만드는 전문가 팀, IMHR 드림
🎤 연차촉진제도 웨비나 신청하세요.
일시ㅣ2025년 6월 10일 (화) 오후 2시~3시 30분
연사ㅣ모두싸인 x IMHR
웨비나 링크ㅣ신청폼에 입력해주신 이메일 주소로 안내 예정
👀 이런 분들께 특히 추천합니다!
연차촉진제도의 현재 운영 방식이 적법한지 확신이 없는 인사담당자
연차촉진 절차 및 문서화 방식이 표준화되어 있지 않아 매번 수작업으로 처리하는 기업
자사에 맞는 연차촉진제도 운영 기준과 서식, 적용 방안을 찾고 있는 실무자
전자서명 서비스를 이용 중이지만 연차촉진제도에는 아직 적용하지 않은 기업
🎁 신청하신 분들께,
IMHR 노무사가 직접 검토하고 만든 연차촉진제도 양식 2종 + 실무 가이드(Q&A 모음)